|
申報材料：
1、國家統(tǒng)計局統(tǒng)一印制的上年度企業(yè)勞動情況報表；
2、工資清算表；
3、財務審計報告；
4、破產、出售、改制企業(yè)出具相關證明材料；
辦理程序：
1、參加市屬原未享受公費醫(yī)療的企事業(yè)單位按規(guī)定上報有關材料；
2、公費醫(yī)療辦公室對上報的材料進行整理，符合要求的及時受理；材料不全或不符合要求的，一次性告知應補正的材料；
3、按文件規(guī)定對企事業(yè)單位進行分類劃檔：
特困單位的認定標準是：連續(xù)3年虧損、連續(xù)半年以上不能發(fā)放工資的國有特困企業(yè)；原自收自支或實行企業(yè)化管理、連續(xù)3年收不抵支、連續(xù)半年不能發(fā)放工資的事業(yè)單位；因生產經營困難、職工人均實發(fā)工資在本市最低工資標準以下的單位。
困難單位的認定標準是：企業(yè)虧損，職工年人均實發(fā)工資在本市最低工資標準以上至社平工資50%的單位。
申請享受減免政策的單位，應提出書面報告，并附上年度勞動統(tǒng)計報表、工資手冊、財務審計報告，以及有關部門批準關停破改等文件，由行業(yè)主管部門或企業(yè)集團認真審核把關后上報。
對免繳或減繳單位實行一年一審定，并根據(jù)變化情況及時進行調整。有關部門要本著公正、公平的原則，認真做好審定工作，并及時向參統(tǒng)單位公開，聯(lián)合發(fā)文送有關單位執(zhí)行。
對減免單位實行分檔補貼。職工年人均實發(fā)工資在本市最低工資標準以上至社平工資50%的單位，按統(tǒng)籌基金10%至50%的自籌比例負擔，財政按90%至50%的比例分5個檔次給予補貼。
達到社平工資50%以上的單位全額繳納統(tǒng)籌基金。
4、按規(guī)定單位自籌離休干部醫(yī)藥費統(tǒng)籌金的，由市地稅局負責征繳，和財政補貼資金一并劃入醫(yī)保中心帳戶；
5、市醫(yī)保中心根據(jù)市屬原未享受公費醫(yī)療的企事業(yè)單位離休干部醫(yī)藥費報銷規(guī)定審核
辦公地址：市勞動和社會保障局公費醫(yī)療辦公室，市政府1號樓8樓。
聯(lián)系電話：86689143、86689144 | 
