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	              | 招收勞動合同制職工程序 | 
	               
	            
	              | 來源:河北新冀人才網    時間:2008/10/27 11:00:30     閱讀次數:562 | 
	               
	            
	              
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     (一)公布招工簡章     用人單位直接從社會招用勞動合同制職工,應先制定《招工簡章》,《招工簡章》經省會勞動力市場職業(yè)介紹部審查后在省會勞動力市場交流大廳或報刊、電視臺、電臺刊播廣告,向社會公布。     (二)求職者報名     求職者報名一律到省會勞動力市場交流大廳(或指定地點)報名。報名時城鎮(zhèn)待業(yè)人員持《戶口本》、《河北省就業(yè)失業(yè)登記證》、《畢業(yè)證》;農村戶口人員持《河北省就業(yè)失業(yè)登記證》、身份證。     (三)招工考試、考核     單位招工須進行全面考核?己说臉藴视烧泄挝蛔灾鳑Q定。招工考核工作由企業(yè)自行組織,對沒有考核條件的單位可以委托省會勞動力市場職業(yè)介紹部進行考核?荚、考核成績和錄用人員名單,招工單位須在省會勞動力市場交流大廳公布。     (四)錄用     單位錄用的人員經專業(yè)培訓合格后,招工單位持錄用人員的《戶口本》、《河北省就業(yè)失業(yè)登記證》到省會職業(yè)介紹服務中心招工服務部辦理招工審批(備案)手續(xù)。招收農民合同制工人須持市勞動和社會保障局簽署的《錄用農民合同制工人審批名冊》、《河北省就業(yè)失業(yè)登記證》。 
 
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